عن الملكية الفكرية التدريب في مجال الملكية الفكرية التوعية بالملكية الفكرية الملكية الفكرية لفائدة… الملكية الفكرية و… الملكية الفكرية في… معلومات البراءات والتكنولوجيا معلومات العلامات التجارية معلومات التصاميم الصناعية معلومات المؤشرات الجغرافية معلومات الأصناف النباتية (الأوبوف) القوانين والمعاهدات والأحكام القضائية المتعلقة بالملكية الفكرية مراجع الملكية الفكرية تقارير الملكية الفكرية حماية البراءات حماية العلامات التجارية حماية التصاميم الصناعية حماية المؤشرات الجغرافية حماية الأصناف النباتية (الأوبوف) تسوية المنازعات المتعلقة بالملكية الفكرية حلول الأعمال التجارية لمكاتب الملكية الفكرية دفع ثمن خدمات الملكية الفكرية هيئات صنع القرار والتفاوض التعاون التنموي دعم الابتكار الشراكات بين القطاعين العام والخاص المنظمة العمل مع الويبو المساءلة البراءات العلامات التجارية التصاميم الصناعية المؤشرات الجغرافية حق المؤلف الأسرار التجارية أكاديمية الويبو الندوات وحلقات العمل اليوم العالمي للملكية الفكرية مجلة الويبو إذكاء الوعي دراسات حالة وقصص ناجحة في مجال الملكية الفكرية أخبار الملكية الفكرية جوائز الويبو الأعمال الجامعات الشعوب الأصلية الأجهزة القضائية الموارد الوراثية والمعارف التقليدية وأشكال التعبير الثقافي التقليدي الاقتصاد المساواة بين الجنسين الصحة العالمية تغير المناخ سياسة المنافسة أهداف التنمية المستدامة الإنفاذ التكنولوجيات الحدودية التطبيقات المحمولة الرياضة السياحة ركن البراءات تحليلات البراءات التصنيف الدولي للبراءات أَردي – البحث لأغراض الابتكار أَردي – البحث لأغراض الابتكار قاعدة البيانات العالمية للعلامات مرصد مدريد قاعدة بيانات المادة 6(ثالثاً) تصنيف نيس تصنيف فيينا قاعدة البيانات العالمية للتصاميم نشرة التصاميم الدولية قاعدة بيانات Hague Express تصنيف لوكارنو قاعدة بيانات Lisbon Express قاعدة البيانات العالمية للعلامات الخاصة بالمؤشرات الجغرافية قاعدة بيانات الأصناف النباتية (PLUTO) قاعدة بيانات الأجناس والأنواع (GENIE) المعاهدات التي تديرها الويبو ويبو لكس - القوانين والمعاهدات والأحكام القضائية المتعلقة بالملكية الفكرية معايير الويبو إحصاءات الملكية الفكرية ويبو بورل (المصطلحات) منشورات الويبو البيانات القطرية الخاصة بالملكية الفكرية مركز الويبو للمعارف الاتجاهات التكنولوجية للويبو مؤشر الابتكار العالمي التقرير العالمي للملكية الفكرية معاهدة التعاون بشأن البراءات – نظام البراءات الدولي ePCT بودابست – نظام الإيداع الدولي للكائنات الدقيقة مدريد – النظام الدولي للعلامات التجارية eMadrid الحماية بموجب المادة 6(ثالثاً) (الشعارات الشرفية، الأعلام، شعارات الدول) لاهاي – النظام الدولي للتصاميم eHague لشبونة – النظام الدولي لتسميات المنشأ والمؤشرات الجغرافية eLisbon UPOV PRISMA الوساطة التحكيم قرارات الخبراء المنازعات المتعلقة بأسماء الحقول نظام النفاذ المركزي إلى نتائج البحث والفحص (CASE) خدمة النفاذ الرقمي (DAS) WIPO Pay الحساب الجاري لدى الويبو جمعيات الويبو اللجان الدائمة الجدول الزمني للاجتماعات وثائق الويبو الرسمية أجندة التنمية المساعدة التقنية مؤسسات التدريب في مجال الملكية الفكرية الدعم المتعلق بكوفيد-19 الاستراتيجيات الوطنية للملكية الفكرية المساعدة في مجالي السياسة والتشريع محور التعاون مراكز دعم التكنولوجيا والابتكار نقل التكنولوجيا برنامج مساعدة المخترعين WIPO GREEN WIPO's PAT-INFORMED اتحاد الكتب الميسّرة اتحاد الويبو للمبدعين WIPO ALERT الدول الأعضاء المراقبون المدير العام الأنشطة بحسب كل وحدة المكاتب الخارجية المناصب الشاغرة المشتريات النتائج والميزانية التقارير المالية الرقابة

سد الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية: عين على أفضل الممارسات

27-10-2021

عقدت الويبو في 12 أكتوبر 2021 جلستها التشاركية الثالثة ضمن السلسلة المخصصة لسد الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية بعنوان "عين على أفضل الممارسات".

وبحثت هذه الجلسة في أفضل ممارسات تصميم خدمات الملكية الفكرية وتقديمها، والتدريب على قضايا الملكية الفكرية، والثقافة السائدة وسط مجتمع الملكية الفكرية، والتي عرضها عدد من أصحاب المصلحة في الملكية الفكرية. وشمل هؤلاء ممثلين عن وكالة حكومية وجامعة ومنظمة غير حكومية وجمعية لمتخصصي الملكية الفكرية.

وافتتحت الجلسة السيدة بينينغ وانغ، نائبة المدير العام ومنسقة قطاع العلامات والتصاميم في الويبو، مبرزة أنه على الرغم من الزيادة التدريجية في عدد المخترعين المودعين لطلبات البراءات الدولية، فإن الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية لا تزال كبيرة. ولسدها، هناك حاجة إلى اعتماد حلول سياسية وبرامجية تُنفذ بشكل تآزري وفي وقت متزامن على مستويات مختلفة. وتساهم الويبو في تحقيق هذا الهدف من خلال العمل مع المنظمات ذات التفكير المماثل في جميع أنحاء العالم.

وأدارت الجلسة سعادة السيدة أورورا دياز - راتو ريفويلتا، السفيرة والممثلة الدائمة لإسبانيا لدى مكتب الأمم المتحدة في جنيف، حيث سلطت الضوء على الحاجة إلى نشر أفضل الممارسات على أوسع نطاق من أجل المساعدة في إلهام القيام بمزيد من العمل في هذا المجال.

وشملت قائمة المتحدثات:

السيدة أنيل فالنسيا كارمونا، نائبة المدير العام لخدمات الدعم في المعهد المكسيكي للملكية الصناعية (شرائح العرض)

من خلال عرضها تحدثت فالنسيا عن شبكة المبتكرات التي أنشأها المعهد المكسيكي للملكية الصناعية لإذكاء الوعي بمشاركة النساء في نظام الملكية الفكرية، وإبرازهن للعلن وجعل الملكية الفكرية في متناولهن. والشبكة عبارة عن مجتمع رقمي لديه بودكاست ومدونة تسلطان الضوء على النساء اللائي يستخدمن الملكية الفكرية بنجاح. ومن أجل إنشاء نماذج يحتذى بها وتشجيع النساء الأخريات على استخدام نظام الملكية الفكرية، يوفر المعهد المعلومات والموارد ويدير برنامجًا إرشاديًا خاص بالنساء.

 

 

 

السيدة ثريا سعود العلوي، رئيسة قسم الملكية الفكرية، مركز الابتكار ونقل التكنولوجيا، جامعة السلطان قابوس (شرائح العرض)

ناقشت العلوي نجاح وتأثير مشروع أجندة التنمية في تعزيز دور النساء في الابتكار والمقاولة في سلطنة عمان، والعمل الذي يقوم به مركز الابتكار ونقل التكنولوجيا بجامعة السلطان قابوس. وركزت في عرضها على وجه الخصوص على البرامج المختلفة التي ينشر المركز من خلالها المعرفة حول الملكية الفكرية بين النساء، مثل سلسلة من ورش العمل المتخصصة حول الملكية الفكرية والمدارس الصيفية، فضلاً عن الترويج للفكرة والتواصل بنشاط عبر وسائل التواصل الاجتماعي. كما سلطت الضوء على الجهود التي تبذلها جامعة السلطان قابوس ووزارة التجارة والصناعة وترويج الاستثمار في عُمان من أجل ضمان مشاركة النساء على نطاق أوسع في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات من خلال سياسات الملكية الفكرية.

 

السيدة موبيرو ليليان نانتوم، مؤسسة ومديرة منظمة "إعداد نساء ناجحات بعقل إبداعي" (GSWIM) (شرائح العرض)

عرضت السيدة نانتوم القصة الملهمة للمنظمة غير الحكومية الأوغندية "إعداد نساء ناجحات بعقل إبداعي" (GSWIM)، والتي تعمل على تمكين المرأة محليًا لإنشاء وتعزيز وتطوير أعمال تجارية ناجحة تستخدم نظام الملكية الفكرية لضمان القيمة التجارية لمنتجاتها. وسلطت الضوء على أهمية مطابقة مهارات العمل المختلفة التي تكتسبها النساء مع اهتماماتهن واحتياجات مجتمعاتهن، مشيرة إلى أهمية تشجيع الفتيات على الإبداع والابتكار منذ سن مبكرة.

 

 

السيدة أندريا بروستر أوبي، المديرة التنفيذية لمنظمة IP Inclusive (شرائح العرض)

عرضت بروستر عمل منظمة IP Inclusive، وهي مجموعة من المتخصصين في الملكية الفكرية مقرها المملكة المتحدة يعملون طواعية لتحسين المساواة والتنوع والشمول والازدهار في عالم الملكية الفكرية. وهذه المجموعة مفتوحة لكلا الجنسين للمشاركة والانخراط فيها، وهي تتيح مساحة آمنة لتبادل الأفكار والخبرات من خلال تنظيم الفعاليات والدورات التدريبية ومن خلال خطط إنشاء جماعات الضغط وخطط الإرشاد. وفيما يخص سد الفجوة بين الجنسين في مجال الملكية الفكرية، تعمل هذه المجموعة على مبدأ "التركيز على الأسباب الجذرية وليس الأعراض".

 

 

واختتمت الفعالية بجلسة حية للأسئلة والأجوبة. وردًا على سؤال حول كيفية تأثير جائحة كوفيد-19 على عمل المساواة بين الجنسين، خلصت المتحدثات إلى أنه على الرغم من التحديات، فقد زادت الممارسات الشاملة في الجائحة من خلال اعتماد العمل بشكل هجين وتنظيم دورات تدريبية رقمية للنساء والرجال. وبالإضافة إلى ذلك، اعتبرت المتحدثات إذكاء الوعي عاملاً حاسمًا في سد الفجوة بين الجنسين في مجال الملكية الفكرية. وهذا يعني اعتماد خطط العمل الإيجابي وتبسيط ممارسات الملكية الفكرية لفائدة الفئات غير الممثلة بشكل كافي، بما في ذلك النساء.

يُتاح التسجيل الكامل للفعالية في قسم البث الشبكي.

وتأتي سلسلة الجلسات التشاركية حول "سد الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية" عقب قرار اتخذته اللجنة المعنية بالتنمية والملكية الفكرية في دورتها الثانية والعشرين وبدعم من الجمعية العامة للويبو لاحقًا. وتستند هذه الجلسات إلى اقتراح من المكسيك أقرت فيه الدول الأعضاء في الويبو بأهمية سد الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية وزيادة مشاركة النساء في نظم الملكية الفكرية. ويتمثل الغرض من هذه الجلسات في خلق بيئة لتبادل أفضل الممارسات والدروس المستفادة والبحوث حول الفجوة بين الجنسين في الملكية الفكرية، من أجل إذكاء الوعي في هذا المجال وتحسين السياسات والاستجابات البرنامجية لسدها. وسيستمر تنظيم هذه الجلسات في عام 2022. إذن فلتترقبن ولتترقبوا!

وإذا كنت تود/تودين في تقاسم ممارسة من أفضل الممارسات لديكم بشأن تقديم وتصميم و/أو تحليل خدمات الملكية الفكرية، يُرجى استخدام الاستمارة المتاحة هنا. ربما ستؤخذ أفضل الممارسات هذه في الاعتبار في الفعاليات المستقبلية.

معلومات ذات صلة